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職場生存

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職場中不成熟得表現有哪些,職場新人要懂的52件事

來源:www.sffxmw.live   時間:2016-12-05 09:38:02

職場中不成熟得表現有哪些,職場新人要懂的52件事 

很多大學生畢業參加工作后,很不適應職場,因為職場和大學時代畢竟不同,學生時代是平等的沒有利害關系,而上班后。就有上下級的區別,很多年輕人由于不懂職場的規則吃了大虧。只有經歷了幾年的磨練后才能適應職場的生存環境。


1.不會踏踏實實地工作

 

年輕人喜歡幻想,本身也沒錯。但若是一天到晚光幻想,那就麻煩了。脫離了現實,好高騖遠,白日做夢,眼高手低……漫步云端的感覺是不錯,但夢醒時分,從云上跌落粉身碎骨的時候,就追悔莫及了。

 

2.只會踏踏實實地做具體的工作

 

踏踏實實地做具體工作,這沒有錯。但只會這樣那錯就大了,因為這永遠只是新手的方式,僅靠這個,永遠也成不了高手。甘心一輩子本本分分只當個菜鳥,到頭來,肯定連菜鳥也做不成,現在的職場,逆水行舟,原地不動,早晚被浪打翻。

 

3.容易被激發、被感動、被忽悠

 

有些人比較感性,我本人也是這樣。對于領導一些比較有煽動性東西,難以抵制,很容易用頭腦發熱。但無論如何,事后一定要冷靜思索思索,站在不同的角度來考慮考慮問題,切莫一時意氣用事。

 

4.瞧不起上司

 

受過高等教育的人都清高,別人不如自己的地方很容易放在眼里,并嗤之以鼻,尤其是對領導。讓不如自己的人來領導自己,實在不公平。但是,領導之所以是領導,就有原因,不管合理不合理都存在了。也許他學識不行,也許能力不行,但他贏可能就贏在關系上了,可能就贏在心機上了,好的也好,壞的也罷,都是實實在在存在的現象。

 

5.甘當云梯默默無聞

 

甘當云梯,默默無聞,這本是一種很高尚的情懷。在如今更是難得。但難得歸難得,天不佑此類人,生活不助此類人,時代更是難容此類人。對這種人,只能說,老兄,別那么單純了。

 

6.排斥關系

 

近幾年來,新興起一門學問,叫做關系學。這里面學問可大了,大到關系職場中的方方面面。可有人就是排斥它,認為靠自己的打拼就已經足夠了。其實,職場不比學術,不是把自己關在實驗室里就能出成果的,閉門造車,最終自食苦果。

 

7.知無不言言無不真

 

對別人什么都說,而且什么話都說真的,這很誠實,但太不成熟了。職場上混,就跟下棋一樣,了解對方的心理,而不是盡可能地讓別人了解自己的心理。道理很淺顯。

(責任編輯:簡歷設計師 瀏覽:次)
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